Rekrutacja i selekcja

Znalezienie odpowiednich pracowników to proces kosztowny i czasochłonny. Wiąże się z koniecznością inwestycji w ogłoszenia rekrutacyjne w prasie lub internecie, przejrzenia dziesiątek CV, odbycia licznych spotkań z kandydatami, nierzadko także z potrzebą sprawdzenia referencji i przeprowadzenia specjalistycznych testów weryfikujących kompetencje.

Dzięki naszej ofercie oszczędzacie Państwo czas i redukujecie koszty zainwestowane w proces rekrutacji, zyskując jednocześnie sprawdzonych, starannie wyselekcjonowanych pracowników.

Start People oferuje usługi rekrutacji i selekcji na stanowiska wszystkich szczebli:

• Produkcyjne i okołoprodukcyjne czytaj więcej
• Biurowe, reprezentacyjne, sprzedażowe, specjalistyczne średniego szczebla czytaj więcej
• Wysokospecjalistyczne i managerskie (w tym top-management) czytaj więcej

Proces poprzedzony jest dokładnym rozpoznaniem potrzeb Klienta i sporządzeniem profilu stanowiska, a zakończony prezentacją wybranych kandydatów, najlepiej spełniających wyznaczone kryteria.

W ramach selekcji kandydatów:

• Przeprowadzamy zaawansowane, kilkuetapowe wywiady
• Przeprowadzamy testy językowe i merytoryczne
• Sprawdzamy referencje

Korzyści ze współpracy:

• Optymalizacja procesu rekrutacji i selekcji (oszczędność czasu)
• Redukcja kosztów (w tym kosztu ogłoszeń rekrutacyjnych lub zakupu specjalistycznych testów)
• Obiektywizacja oceny i predyspozycji zawodowych kandydatów
• Gwarancja poufności (w czasie prowadzenia procesu rekrutacji firma Klienta może pozostać anonimowa)